月底起确诊雇员无恙可上班　病假安排无异于其他疾病

月底起确诊雇员无恙可上班病假安排无异于其他疾病由本月30日起，当局不化会再向感染新冠病毒人士发出隔离令，改为发出健康建议。同时，感染新冠雇员的病假安排，与患上其他疾病无异。劳工及福利局局长孙玉菡指，患者可按情况求诊，医生若认为有需要，会发出病假证明书，若雇员需要申领病假4天或以上的话，雇主需按《雇佣条例》提供有薪病假。医务衞生局局长卢宠茂强调，取消隔离令不代表新冠病毒消失，重申新冠不是流感。2023-01-1918:57:26

政府即日起撤销新冠确诊者隔离令

政府即日起撤销新冠确诊者隔离令政府即日起撤销新冠确诊者隔离令，检测呈阳性毋须透过政府网上平台呈报，没有征状的人士可外出或上班。当局表示，若患者属高危人士或出现明显病征，应尽快求医，留在家中休息，避免外出。学生检测阳性，不应回校上课，直至快测结果呈阴性。确诊者如需要取得病假证明书，可向私家医生或到医管局普通科门诊求诊，医生会按照病人的临床身体状况决定。医管局的指定诊所即日起停止运作，71间普通科门诊诊所今日开始恢复正常服务，并会为新冠确诊病人提供治疗，及为合适的病人处方新冠口服药物，患者亦可透过「HAGo」应用程式或致电预约诊症。医管局支援热线1836115，将支援确诊病人，包括转介有需要的患者至普通科门诊诊所接受治疗。另外，正在身处隔离设施的人士，今日起可获安排有序离开，不需要等快测阴性结果。但有需要人士，仍可选择入住社区隔离设施，最多可以逗留7天。另外，院舍检测阳性的院友如接种少于三剂疫苗，亦可获安排送往由社署管理的暂托中心接受照顾。有关过渡安排将维持至下月28日。2023-01-3001:06:50(2)

何栢良冀当局对新冠患者病假日数有明确说法让医生跟从

何栢良冀当局对新冠患者病假日数有明确说法让医生跟从本港1月30日起撤销向新冠患者发出隔离令，港大感染及传染病中心总监何栢良认为，隔离令迟早要取消，在疫情回落阶段取消并无问题，但担心过渡期会出现混乱，医生及市民会无所适从。他在本台节目《千禧年代》表示，交由医生决定患者是否需要放病假及放多少天病假，不同医生或有不同做法，当局要有明确说法，令医生较易跟从。何栢良提到，新加坡早已取消隔离令，但当地的人如果检测新冠病毒阳性，有否病征也至少3日不上班不上学，直至阴性为止，阳性期间放有薪病假，病假长短视乎疫苗接种等。他指出，本港在过渡期间，即使取消了隔离令，应与现时做法看齐，确诊患者首五日不用上班上学，期间雇员享有薪假期，令过渡期安排简单一点。他指，世衞近一星期仍建议，确诊人士自我隔离，建议政府在病假安排，有明确说法。何栢良认为，现阶段不应取消医管局遥距诊症服务，担心高危人士得不到适当治疗。2023-01-2011:13:04(2)

行政长官李家超今早宣布，1月30日起撤销对确诊患者发出隔离令。医务衞生局下午记者会交代详情：

行政长官李家超今早宣布，1月30日起撤销对确诊患者发出隔离令。医务衞生局下午记者会交代详情：＊不再发出隔离令，并撤销已发出的隔离令＊检测阳性人士无需向衞生署网上平台申报＊当局向市民发出「一般健康措施建议」＊学生不应上课，直至快测阴性＊取消医管局遥距诊症服务，由普通科门诊接受确诊个案＊雇员确诊后需医生纸申领病假，安排与其他疾病一样＊停止派发抗疫物资包社区隔离设施及暂托中心短期内继续运作：＊社区隔离设施只供香港居民使用＊可联络消防处指定热线作接送安排＊设施人员要求入住人士作快测，阳性结果可安排入住，最多可以逗留7日；提早离开不需要阴性快测结，离开后不能返回设施＊过渡性安排至2月28日当局将更新新冠病毒的情报准则及更改数据发布安排：＊医生只须向中心情报死亡及严重感染个案＊经网页每天公布化验所的核酸检测、阳性样本数字及死亡个案数字▌稍后会有详细报导。

医学会指诊治新冠与流感安排相若　根据病情开病假纸

医学会指诊治新冠与流感安排相若根据病情开病假纸医学会会长郑志文表示，私家医生诊治新冠患者，与处理上呼吸道感染或流感安排差不多，医生会根据患者病情及本身情况开病假纸。有些病人若只流鼻水或一两声咳，毋须放病假，而一般1至2日病假是常见。如果患者高烧不退、有并发症入院或有肺炎迹象等，4至7天病假也不过分。一般做法是病人服药2至3天后再覆诊，医生根据病情决定是否延长病假。郑志文接受访问时指出，除了病情，医生也会考虑确诊病人个人基本因素，如果病人有长期病患、有其他病历，医生开病假会宽松一点。另外也会考虑患者的职业，例如患者任职院舍、工作涉及食物处理、接触不能打针或有长期病患人士、操作重型机器或驾车等，病假会安排长一些。他说，安排病假主要看临床病征，与快测同是否阴性无直接关系。郑志文表示，现时几乎全部私家医生也有治疗新冠患者，粗略估计约一至两成医生有参与计划，向当局取新冠特效药，免药费处方给合适的新冠患者。他预计，取消确诊者隔离令后，会有更多私家医生参与计划。2023-01-2016:46:19

孙玉菡吁雇主本著包容精神处理好员工放取病假需要

孙玉菡吁雇主本著包容精神处理好员工放取病假需要政府本月30日起取消向确诊患者发隔离令，雇员如果无特别病征可如常上班。劳工及福利局局长孙玉菡表示，很多时可否请假是按公司所定政策行事，《雇佣条例》下有法定要求，如果雇员取得医生证明书，放取病假为4天或以上，雇主必须支付疾病津贴，当局理解日常雇佣之间有很多合约协定，或相对法例较宽松的安排，呼吁雇主按实际情况考虑，本著包容精神尽量处理好员工放取病假的需要。孙玉菡说，在实施取消隔离令后，如果确诊雇员无特别不适或特别病征的话可以上班，但必定要做好自身个人防护，相信雇主与雇员之间可本著互谅互让精神，安排好工作协议。他提到，劳工处会因应不同情况补充更多资料，希望尽量提供更多指引予雇主及雇员，又认为今日距离本月30日实施相关措施的日子仍有时间，希望雇佣双方做好沟通。2023-01-2021:35:50