孙玉菡︰修订职安健条例可大幅提升阻吓性

孙玉菡︰修订职安健条例可大幅提升阻吓性立法会通过修订职安健条例,经循可公诉程序定罪最高可判监两年及罚款1000万元,简易程序罪行的检控时限延长至9个月。劳工及福利局局长孙玉菡说,修例可大幅提升阻吓性,遇到严重案件亦有足够时间搜证。工业伤亡权益会期望日后判刑可彰显公义及反映意外的严重性,促请劳工处完善巡查及监管工作,令到搜证及检控都更精准,又希望条例每两年一检,与时并进。2023-04-2012:06:19

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孙玉菡︰职安健新罚则有阻吓性

孙玉菡︰职安健新罚则有阻吓性立法会通过修订职安健条例,劳工及福利局局长孙玉菡说,新罚则已有阻吓性,但认同单是提高罚则并不足够,要「组合拳」地实行,包括宣传、推广、巡查等也要做,而资方知道要付出更大代价时,亦会较多诱因做好预防工作。工业伤亡权益会期望日后判刑可彰显公义及反映意外的严重性,促请劳工处完善巡查及监管工作,令到搜证及检控都更精准,又希望条例每两年一检。2023-04-2018:04:03

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职安健修例获通过 孙玉菡称罚则及架构已大大提升

职安健修例获通过孙玉菡称罚则及架构已大大提升立法会三读通过修订职安健条例,包括经循可公诉程序定罪最高可判监两年及罚款1000万元,简易程序罪行的检控时限由现时6个月增至9个月。劳工及福利局局长孙玉菡说,通过修例后仍有大量工作要做,在本星期五刊宪后,新的罚则由下星期五起适用,之后要做大量宣传教育及推广等工作。孙玉菡在本台节目《千禧年代》表示,修例目的是要大幅提升阻吓性,遇到严重案件有足够时间搜证,新修订罚则由目前最高罚50万元增加至1000万元,是与现有法例的最高罚则看齐,亦与其他地方相若,新修订的9个月检控时限亦是足够的。孙玉菡指出,由于修例牵涉层面多,考虑到本港以中小企营运较多,当局同时要修订其他600多条有关职安健的罚则,相信有关职安健的罚则及架构已大大提升,希望修例后,对于改善职安健有大帮助。他又说,法庭在判刑时会考虑被定罪单位的营业额及财务等资料,不会导致无法负担的情况。孙玉菡在另一个电台节目表示,单靠罚则不是解决问题的办法,没有大幅提升罚则亦较难做到职安健,除了宣传推广加强安全意识之外,业界亦可考虑用好科技,探测可能有意外发生的情况,作出补救预防等工作,形容职安健工作不会停下,永远没有终点。2023-04-2009:03:30(1)

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立法会二读辩论职安健修订条例有议员称可增加阻吓力立法会恢复二读辩论职安健修订条例草案,包括经循可公诉程序定罪最高可判监两年及罚款1000万元。工联会的陆颂雄说,有关条例多年不变,相信是令职安健伤亡个案居高不下的原因,过去即使致命工业意外,涉事雇主一般只被罚款数万元,因此修例体现相当大的进步,相信可提升阻吓力。劳工界议员周小松指出,条例罚则已超过20年无检讨,阻吓力弱,未能反映案件的严重性,亦导致重犯率高。他认为提高罚则并非一劳永逸,但希望能填补漏洞,令各方更重视职业安全。周小松又促请劳工处要加强巡查,做好宣传教育等。自由党主席邵家辉说支持修例,认同一宗意外都嫌多。不过他关注最高罚款1000万元并非中小微企可以承担,又指要防止工业意外,雇主及雇员都有责任。他认为,发生致命工业意外亦有可能由于当局巡查及宣传不足,建议当局加强相关工作。民建联的颜汶羽指出,今次修例是大进步,但认为保障职业安全并非只是雇主责任,雇员及政府亦责无旁贷。他促请政府定期检讨劳工法例,加强巡查及宣传,并多应用创新科技提升工地安全。2023-04-1915:49:18

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职安健修订条例获三读通过严重违规可被罚款一千万立法会三读通过修订职安健条例,包括经循可公诉程序定罪最高可判监两年及罚款1000万元;另外检控时限由现时6个月增至9个月。法庭在判刑时除了考虑被定罪单位的营业额,亦会考虑其他财务资料。多名劳工界的议员相信,修例可提升阻吓力,形容是一大进步。有议员就认为,防止工业意外人人有责,建议当局加强巡查及宣传,并多应用创新科技提升工地安全。劳工及福利局局长孙玉菡表示,香港整体职安健情况过去多年有改善,但过去10年,致命工业意外每年维持约20宗,无下降趋势。他说社会普遍认为,主要因为违反职安健的罚则偏低,未能反映罪行严重性及对违法者产生阻吓作用。他指出,香港职安健罚则已超过20年未有检讨,远低于海外先进地区职安健法例的最高罚款额,有必要修例。孙玉菡又说,1000万元是香港目前的最高罚款额,相信日后出现极其严重个案,法庭可量以足够的刑罚,并起警惕作用。劳工处会在修例实施两年后作检讨,包括香港整体职安健情况、意外数字等,亦会继续多管齐下,包括巡查执法、宣传推广、教育培训,减少工业意外发生。2023-04-1918:09:22(1)

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孙玉菡:强制举报虐儿条例明知故犯个案罚则须具阻吓力立法会的法案委员会正审议《强制举报虐待儿童条例草案》,劳工及福利局局长孙玉菡表示,审议已到最后阶段。至于会否取消建议监禁刑罚,他强调,针对明知故犯、情节严重个案,罚则要具阻吓力;但对于情况轻微个案,当局有信心可与业界寻求共识,既顾及草案初心,亦能针对回应业界的担忧。另外,孙玉菡非常欢迎商务签注赴港人士新安排,对于吸引人才在香港流动,一定更有裨益及好处。至于最低工资检讨新进展,包括会否调整至每小时55元,孙玉菡说,会于短时间内回应,又说请大家「稍稍等数天」。沙田源禾路游乐场渠务工程致命工业意外调查进度方面,孙玉菡表示正全速调查,如有人需要负责,当局会严肃追究。对于有团体提出订立「工殇纪念日」,他回应,政府一定依法跟进工业意外,会做好些宣传教育,希望多管齐下做好工业安全。2024-04-2816:15:09

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孙玉菡:专业人士屡见虐儿不报属情节严重刑罚要具阻吓力立法会正审议《强制举报虐待儿童条例草案》,劳工及福利局局长孙玉菡表示,条例针对严重虐待儿童个案,日后有法定责任的专业人士如果未有举报,情节严重的话,需要判处具阻吓性的刑罚。孙玉菡在本台节目《星期六问责》说,「情节严重」意思是该专业人士经常接触或长时间见到怀疑受虐儿童,理应多次发现虐儿情况,但未有举报,则需要判以严厉惩罚;相反举例如果只见过受虐儿童一次,或伤势被衣服遮盖,难以即时察觉或判断,则未必属于情节严重个案,因此需要视乎情况而定。他强调,法例希望防止有人忽视责任,因此需要具阻吓性,如果情节属于严重忽视,法庭可以判处监禁刑罚。孙玉菡说,所有纳入法例的专业人士均有培训指南,涵盖社福、教育及医疗三大界别,当局会针对不同情景提供指引,要求专业人士独立做判断。他又指,参考不同地方经验,增设举报机制后,个案数字将会增加,但不希望有太多滥报,条例将取得平衡。2024-05-0410:05:38

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