波音 CEO 卡尔霍恩称董事会将决定其继任者

波音CEO卡尔霍恩称董事会将决定其继任者波音公司即将离任的总裁兼首席执行官大卫・卡尔霍恩(DavidCalhoun)6月4日表示,波音董事会将决定他的继任者,他将支持董事会的选择。卡尔霍恩将于今年年底卸任,这是该公司因安全危机而进行的管理层大调整的一部分。关于继任者的猜测越来越多,卡尔霍恩支持商用飞机部门主管斯蒂芬妮・波普(StephaniePope),而投资者、分析师和其他人则呼吁新任高管既要有首席执行官经验,又要有工程经验。

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周一美市盘前小幅走高重点谈波音公司首席执行官卡尔霍恩薪金配套[Media]根据美国飞机制造商波音公司4月5日的宣布,尽管集团的首席执行官卡尔霍恩宣布因波音飞机安全危机而离职,但他在去年的薪酬仍同比上涨约45%,达到将近3300万美元。波音公司说,卡尔霍的大部分薪酬都属于递延股票(DeferredStock)。因为,阿拉斯加航空旗下的一架波音737MAX9飞机的紧急舱门,在半空中断裂空中面板爆炸之后,这些股票的价值下跌许多,因此卡尔霍恩去年调整后薪酬总额是2480万美元。开年至今,波音股价总共下跌了将近30%。波音公司呈交给监管​​部门的文件虽然没有提及卡尔霍恩是否有辞职配套,但是文件显示,截至2023年底为止,卡尔霍恩可能拿到的退休金总数超过4400万美元。他在2022年的总薪酬也有2260万美元。卡尔霍恩是在今年3月25日宣布会在今年年底前辞去他的职务。因为这场危机,美国监管机构也加强了对波音公司工厂的检查。这一切让原本畅销的737MAX产量在近几个星期出现下滑,也让它的欧洲竞争对手空中客车公司(Airbus)进一步巩固它在单通道喷射机(Single-AisleJets)市场的领先地位。不仅如此,这场危机也让波音公司的管理层全面改组。除了卡尔霍恩宣布辞职之外,波音公司董事会主席凯尔纳(LarryKellner),以及商用飞机业务主管迪尔(StanDeal)也相继离职。波音公司董事会今年还决定,今后长期执行官奖励(Long-termExecutiveOfficerAwards)的数额,将依据公司股价自737MAX危机以来的下跌百分比来减少。在减少后,卡尔霍恩今年可获得的奖励金将从原本预计的1700万美元,减少到1325万美元,比一年前获得2125万美元奖励金少。2024年4月8日7:43PM

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