澳大利亚Apple Store的工会雇员威胁将再次罢工

澳大利亚AppleStore的工会雇员威胁将再次罢工根据路透社的报道,苹果公司提出了一项提高工资的劳工协议要约,但被68%的苹果工人拒绝。该民意调查得到了4000人的澳大利亚劳动力的87%的回应。苹果公司表示,其最低工资标准比行业最低标准高出17%,全职工人的周末也有保障。然而,员工们表示,工资的增长不足以考虑到通货膨胀,而且周末放假往往被分割,而不是连休两天。"工人们非常高兴,他们已经为一个公平的协议进行了三个月的宣传。我们的成员已经参与了对苹果公司而言影响相当严重的工作禁令和罢工,"RAFFWU秘书JoshCullinan通过电话告诉路透社。"我们预计会员们会希望赞同一系列的停工行动。"10月29日,工会雇员又进行了一小时的罢工。之前的一次罢工是在10月18日举行的。...PC版:https://www.cnbeta.com.tw/articles/soft/1331409.htm手机版:https://m.cnbeta.com.tw/view/1331409.htm

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澳大利亚Apple Store工人计划发起圣诞罢工

澳大利亚AppleStore工人计划发起圣诞罢工据路透社报道,这次罢工将影响到澳大利亚的所有AppleStore,特别是布里斯班的两家,以及阿德莱德和纽卡斯尔的各一家。这些商店拥有澳大利亚零售和快餐业工会(RAFFWU)的大多数成员。RAFFWU一直在要求苹果公司改善条件,如固定的员工花名册,以及商定的年度工资增长。据报道,RAFFWU试图在12月5日那一周让苹果管理层讨论这些问题,但苹果公司拒绝在2023年2月之前与代表见面。"这次圣诞罢工是因为我们的成员想要收回与家人和朋友在一起的时间,"RAFFWU秘书JoshCullinan告诉路透社,"而管理层继续拒绝给予工人最基本的最低轮值权利。"如果进展顺利,预计苹果公司在澳大利亚的约4000名员工中将有200人参加罢工。RAFFWU的Cullinan说,苹果管理层将在12月12日(星期一)正式被通知罢工事宜。...PC版:https://www.cnbeta.com.tw/articles/soft/1334861.htm手机版:https://m.cnbeta.com.tw/view/1334861.htm

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苹果澳大利亚员工首次发起罢工 提出了一个要求

苹果澳大利亚员工首次发起罢工提出了一个要求北京时间10月11日消息,澳大利亚工会组织“零售和快餐工人工会”(RAFFWU)的一名官员周二表示,由于工资谈判缺乏进展,他们通过投票决定罢工。RAFFWU代表的是苹果澳大利亚员工。PC版:https://www.cnbeta.com/articles/soft/1325835.htm手机版:https://m.cnbeta.com/view/1325835.htm

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澳大利亚Apple Store员工发起罢工一小时行动

澳大利亚AppleStore员工发起罢工一小时行动澳大利亚布里斯班、彻姆赛德和查尔斯顿的AppleStore员工宣布停止工作一小时,以抗议工资和工作条件。正如之前所宣布的,同时也是零售和快餐业工会(RAFFWU)成员的AppleStore员工于2022年10月18日星期二举行了罢工。据《悉尼晨锋报》报道,这是一次历史性的抗议活动。PC版:https://www.cnbeta.com/articles/soft/1328425.htm手机版:https://m.cnbeta.com/view/1328425.htm

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新泽西州Apple Store门店员工投票反对成立工会

新泽西州AppleStore门店员工投票反对成立工会CWA已向NLRB提起诉讼,指控苹果公司在新泽西州的这家商店和其他商店非法破坏工会,并将这次失败归咎于该公司的行为。CWA在一份声明中说:"该公司没有让工人自己做出决定,而是采用其惯用的反工会手段来影响选举结果。苹果公司破坏工会的行为是一个普遍存在的问题,凸显了工人需要在工作中拥有独立的话语权,以确保公司践行其信条。只有通过强有力的工会合同,工人才能在工作中建立真正的尊重和民主。"工会本周提出申诉,指控公司对新泽西州组织工作的一名领导进行报复。苹果公司一再否认有不当行为,但拒绝对此结果发表评论。2022年,马里兰州和俄克拉荷马州的两家苹果专卖店均投票决定成立工会,这对长期抵制组织工会工作的苹果公司来说尚属首次。这些胜利是亚马逊公司、微软公司和ChipotleMexicanGrill公司等知名企业在大流行病时代首次组织工会取得突破的浪潮的一部分。在星巴克公司,过去两年半已有400多家咖啡门店成立了工会。但是,尽管数十家AppleStore的员工已经讨论过组织工会的问题,但这些努力的进展比星巴克要缓慢得多。在亚特兰大和圣路易斯,组织者以苹果公司的反工会策略为由,在举行选举之前撤回了门店的工会申请。新泽西州AppleStore的选举是第一次进行投票,并以工会失败告终。本周一,NLRB裁定苹果公司在纽约世贸中心的一家商店"胁迫审讯"工人并没收工会传单,从而违反了联邦劳动法。NLRB的检察官还指控该公司非法将马里兰州的工会工人排除在它为同行提供的福利之外,并在堪萨斯城进行反工会威胁。两家加入工会的苹果专卖店均未与公司签订合同。位于马里兰州陶森(Towson)的苹果专卖店的员工与国际机械师协会(InternationalAssociationofMachinists)组织在一起,周六投票授权可能举行罢工,工会称苹果公司拒绝进行公平谈判。IAM在一封电子邮件声明中说,导致可能停工的未决问题包括工作与生活的平衡、不可预测的时间安排和薪酬。工会表示,"将确定"工人罢工的日期。苹果公司发言人在马里兰州投票后通过电子邮件发表声明称,公司努力为员工提供"卓越的体验"。"我们非常重视我们的团队成员,我们很自豪能为他们提供行业领先的薪酬和卓越的福利。我们将一如既往,以尊重和诚意的态度与代表陶森团队的工会进行接触"。...PC版:https://www.cnbeta.com.tw/articles/soft/1430593.htm手机版:https://m.cnbeta.com.tw/view/1430593.htm

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马里兰州一家App Store的工人授权开始罢工

马里兰州一家AppStore的工人授权开始罢工早在2022年,马里兰州陶森市苹果专卖店的工人们就组织起了苹果零售店中第一个得到正式承认的工会。该工会隶属于国际机械师和航空航天工人协会(InternationalAssociationofMachinistsandAerospaceWorkers),周六投票决定授权举行罢工。这次潜在罢工的日期尚未确定。IAMCORE谈判委员会在一份声明中表示:"今天的投票是展示我们团结一致的第一步,并向苹果公司发出了明确的信息。罢工制裁投票的通过彰显了IAMCORE在面对挑战时维护工人权利和福祉的坚定承诺。随着与苹果管理层的讨论继续进行,我们将继续致力于确保切实改善所有员工的福利。"工会方面表示,自2023年1月以来,它一直在与苹果公司就工作与生活的平衡、不可预测的日程安排和工资等问题进行谈判。苹果公司发言人告诉彭博社:"我们非常重视我们的团队成员,我们很自豪能为他们提供行业领先的薪酬和卓越的福利。一如既往,我们将以尊重和诚意的态度与代表陶森团队的工会进行接触。"彭博社还报道称,美国通信工人协会(CommunicationWorkersofAmerica)要求新泽西州肖特山一家商店成立工会的投票已经失败。在投票之前,美国通信工人协会对苹果公司提出了不公平劳动行为指控,指控苹果公司通过安排"史无前例的多次与其主管会面并拒绝其休假请求",对该店的一名组织者进行报复。本周早些时候,美国国家劳工关系委员会裁定,苹果公司2022年在纽约世贸中心的苹果专卖店没收工会传单并盘问员工有关工会工作的情况,违反了联邦劳动法。相关文章:新泽西州AppleStore门店员工投票反对成立工会...PC版:https://www.cnbeta.com.tw/articles/soft/1430624.htm手机版:https://m.cnbeta.com.tw/view/1430624.htm

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美国汽车工人续罢工 工会威胁不满足其要求将扩大行动

美国汽车工人续罢工工会威胁不满足其要求将扩大行动美国汽车工人联合会威胁,如果三大汽车制造商不在正在进行的谈判中提高工资水平,从上星期五展开的罢工行动将会扩大。斯泰兰蒂斯表示,公司已提出四年内加薪21%,认为已经极具竞争力。不过,工会主席费恩就不认同。费恩在哥伦比亚广播公司节目中表示,如果他们不能获得更好的工资水平,或会员的需求得不到满足,他们会将罢工行动扩大。费恩又说,通用汽车、福特和斯泰兰蒂斯近年获得巨额利润,没有不解决工资纠纷的借口。工会之前要求全面改善工人的工作条件,包括在未来四年加薪40%。不过,三大车厂只提出加薪约20%。2023-09-1805:48:15

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